RE-

組織・事業変革ラボ「RE-」

企業が成長を続け、生き残るには「RE-」が必要です。
ビジョンやパーパスのRe-designやRe-set、
組織のRe-structureやRe-formに加え、
社会や環境との調和に向けたRe-cycleや
Re-generationなども事業上の重要な課題です。

「RE-」は、企業や事業を次の時代に繋げる”実務者”たちのラボです。

Laboratory

「RE-」ラボ活動

企業や事業の変革を担う「実務者」の研究コミュニティをベースに、
各社の「Re-」プログラムの策定や、実務・実装への参加支援を行っています。

  • 実務者コミュニティ
    &ワークショップ

  • 個社ごとの
    「Re-」プログラム策定

  • 実務への参画、
    継続的な改善・実装

THEMES

「Re-」プログラムのテーマ

企業のパーパスやビジョンの再策定から、次世代との共創・採用に至るまで、
「Re-」は企業・組織のあらゆる課題に向き合う「担当者・実務者」のラボです。

  • パーパスやビジョン
    のRe-
  • インパクト創出に向けた
    Re-
  • 啓発・コミュニケーション
    のRe-
  • 事業ロードマップ&モデル
    のRe-
  • 研究・開発
    のRe-
  • 組織・業務・人事
    のRe-
  • 研修・キャリア形成
    のRe-
  • 次世代との共創・採用
    のRe-
  • 環境・社会との調和
    に向けたRe-
  • 企業文化・慣習
    のRe-
企業変革・事業成長を担う実務者の皆様へ 企業・事業変革ラボ「Re-」に参加する